設計學院成功舉辦首期就業指導對話類活動“求職半月談”-江南大學設計學院

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設計學院成功舉辦首期就業指導對話類活動“求職半月談”

10月20日下午,設計學院創新就業指導類活動“求職半月談”第一期在設計學院B304舉行,設計學院黨委副書記王暉,森馬集團HR吳靜平和部分2020屆畢業生代表參加了此次活動,活動由設計學院就業工作分管輔導員馬倩如主持。

王暉為活動致辭,首先,她代表學院歡迎森馬集團走進江南大學設計學院,參加“求職半月談”首期活動。接著,她從建設目標、人才培養目標、學科排名等多方麵介紹了設計學院。她指出,長期以來,設計學院以創造能夠促進社會福祉和設計學科發展的新理論、新方法,培養具有國際視野、創新能力、創業精神和社會責任的高級設計專業人才與未來領導者為人才培養目標,培養引領中國未來發展的設計力量。在2020軟科中國最好學科排名中,設計學位居前2%,榮鷹“中國頂尖學科”榜單。她表示,希望通過“求職半月談”這個活動進一步深化校企合作,探索設計人才培養的更多可能。最後,王暉代表學院向森馬集團授予“2020年度友好校招單位”證書,贈予設計學院60周年院慶文創產品,向森馬集團表示感謝。

座談分享環節中,吳靜平從多年來自身服裝行業人事工作的經曆出發,講述了新形勢下整個行業的困境與發展,分析了疫情背景下企業校招理念的變化和方式的轉變。他告誡同學們,疫情之下各行各業都麵臨巨大的挑戰,但是同學們要以此為契機,善於把握機會,沉澱下來,不忘初心,自信自勵,提高專業技術水平,提升個人素質,應對就業季的到來。麵對未來職業的選擇,理性分析、慎重選擇,善用發展的眼光看待問題。交流環節中,吳靜平結合實際案例針對同學們提出的問題,圍繞簡曆的篩選,麵試中的注意事項等主題為同學們答疑解惑。

“求職半月談”是設計學院2020年全麵助推畢業生就業的創新對話類活動。就業工作是評價高校人才培養的關鍵環節,關係到每個學院的人才培養、學科發展和專業建設。“求職半月談”將整合學院優質資源,定期組織友好校招企業HR代表、優秀校友代表與畢業生交流、解疑、釋惑,通過分享職業生涯經驗、講述勵誌求學經曆、傳遞優秀企業文化,通過校企合作,助力學生成長成才,打通就業工作和思政工作“最後一公裏”,探索“就業+思政”工作新模式。新冠疫情爆發以來,高校畢業生就業遇到前所未有的挑戰,就業形式嚴峻,“求職半月談”欄目將選取優質校招合作企業,邀請各專業行業內資深HR圍繞行業發展、人才需求、簡曆篩選、麵試須知等求職關鍵環節進行主題交流。以全程化就業指導為宗旨,以精確幫扶為目標,為畢業生提供精心、精確、精準的“三精”就業指導服務,全麵提高畢業生就業質量。

黨的十九大報告明確指出“就業事關國計民生”。畢業生就業工作是檢驗高校育人工作的重要指標。六十年來,設計學院為中國設計教育界與產業界培養了一大批領軍人才和創新創業的先鋒力量,在設計與創意產業相關領域取得矚目成就,培養了包括30餘位高校設計學院院(校)長、多位國內知名設計公司及創新產業創始人。今年恰逢設計學院建院60周年,希望在以此活動為平台的基礎上,提高畢業生就業意識,提升畢業生求職能力,實現高質量就業,培養引領中國未來發展的設計力量,回饋母校,貢獻社會,助推設計學院一流學科建設。

黨委副書記王暉致辭

“設計學院2020年度友好校招單位”授牌

活動現場